Филтрирай резултатите
571-580 от 654
4 стр.

Социална комуникация
Общуването е процес, който протича неизменно в рамките на определен социално-културен контекст, ограничен е от структурните и функционалните параметри на дадената социална система...
7 стр.

Трудова мотивация и производителност на труда на персонала
Според Маслоу, поведението се определя само от незадоволените потребности. Задоволената потребност не е мотиватор на поведението. Човешките потребности са йерархични. На най-ниско равнище се намират физиологичните потребности за самосъхранение...
29 стр.

Лекции по организационно поведение
Въведение в организационното поведение. Историческо развитие на ОП. Какво разбираме под понятието поведение? Индивидуално поведение. Групи и групово поведение...
8 стр.

Същност и роля на деловите решения
В близкото минало дейността на всяка организация или фирма се определяше от твърдо задавани планови показа тели. След 1989 г. ситуацията пред бъл гарските организации се измени съществено. Тя стана изключително динамична...
14 стр.

Организационно поведение
ОП като научна област и академична дисциплина изучава устойчивите характеристики на поведението на човека и човешките общности от гледна точка на организирания труд и управлението. Интердисциплинарна както на изучаването и разбирането на причините...
17 стр.

Организационно поведение
Въведение в науката на организационното поведение, същност, предмет...
1 стр.

Природа на организационните изменения. Управление на промяната
Промените са присъщи на всички организации. За някои от тях промените са въпрос на живот и смърт. Всички организации правят годишно по една...
17 стр.

Структура на организацията и управление на промените
Именно това е ролята на вътрешните за компанията мениджъри, които служат като "лакмус" за разпознаване на успешната промяна или изпълняват контролни дейности в процеса...
4 стр.

Организационно управление за освобождаване
Понятието мета способност се използва за обозначаване на комплексни и особено значими индивидуални различия, чрез които може да компенсира липсата на едни или други способности...
10 стр.

Лидерство и ефективно решение
Вземането на решения присъства навсякъде в управленския процес. Често дори се говори, че управлението е непрекъснат процес на вземане на управленски решения, а добрият мениджър е този, който умее да вземе ефективно решение в необходимия момент...