Филтрирай резултатите
451-460 от 737
11 стр.

Курсова работа по организационно развитие
Пазарен анализ, SWOT анализ (силни, слаби страни, възможности и заплахи) и препоръки за промени (Комуникация, Подобряване на политиката спрямо ЧР, Въвеждане на иновации на по-ниски нива, Допускане на промени отдолу-нагоре)...
7 стр.

Класическа кооперативна игра
Когато в неантагонистически конфликт, играчите могат да сключват споразумение за съвместна стратегия, а печалбата може да се преразпределя между играчите, казваме, че играта е кооперативна....
2 стр.

История и съвременно състояние на груповата работа
Корените на груповата работа могат да се търсят още от древността, в споделянето на опита на другите, но като терапевтичен метод тя се налага през 30-те, 40-те години на миналия век, с приемането й като един от многото терапевтични методи...
66 стр.

Преговори в екип
Днес преговорите са пълноценен инструмент на мениджмънта. Достатъчно е да се запознаем със специализираната литература (наша и преводна), да се заслушаме в новините или да отворим вестниците, за да се убедим в това....
7 стр.

Как бих използвал материалите по организационно поведение за анализ и по-добро управление на сестринския персонал?
Социологията е наука за структурата на обществото (социална статика) и за законите на неговата еволюция (социална динамика)...
9 стр.

Организационно поведение
Човешките способности се разделят на две големи групи: физически и умствени. Физическите способности са свързани с наличието на такива качества, които правят възможно извършването на физически действия с необикновено високи показатели....
2 стр.

Диагностични интервенции
Документът съдържа информация за това какво представлява термина "диагностична интервенция", кои са стратегиите в бизнес-организациите и какво е характерно за всяка една от тях. Посочени са техники за диагностициране и етапите, през които то преминава..
14 стр.

Управление на груповото поведение в ЦДГ "Слънце", В.Търново
Ефективното управление на всяка формална група има решаващо значение за организацията като цяло. Взаимната зависимост на тези отделни групи в детската градина ни дава основание да я третираме като система....
8 стр.

Организационно - управленска структура - същност и видове. Фактори, от които зависи ОУС.
Организирането е втората обща функция на управленския процес, чието главно съдържание се свежда до това да раздели, подреди и свърже работите в организацията за успешно реализиране на целите...
13 стр.

Лидерски стилове и поведение
Разгледани са различните фактори, стилове и статус в организацията. Направен е анализ на лидерството като явление и заключение....