Филтрирай резултатите
481-490 от 728
2 стр.

Предприемачество

Предприемачеството разбирано като създаване на нов бизнес и мениджмън¬та разбиран като управлението на функ¬цио¬ни¬рането растежа на действащите фирми са бизнес дисциплините на 21 век...
4 стр.

Организация на предприятието

Терминът „организация” има своите корени в гръцкия и латинския език. От гръцки organon – оръдие/средство. От латински organizo – устройвам/придавам завършен вид.
4 стр.

Мениджмънт

Дейността на мениджъра е насочена към хората и работата и това изисква подходящо отношение и работа. Важно е умението за работа в екип, работа с подчинените, рационалното разпределение на ресурсите, задълженията и отговорностите...
4 стр.

Целева ориентация на организацията

Изборът на една мисия е продължителен и твърде отговорен процес. Той е свързан с усилията на много хора и изисква голям професионализъм. Мисията на публично изявление на бизнеса, който ще развива организацията или декларация за бъдещите й намерения...
17 стр.

Характеристика на управлението

Управлението е процес с универсално проявление. За управление може да се говори в: - живата природа; - неживата природа; - обществото. ...
113 стр.

Управление на производството

Основни задачи на мениджмънта: * да проектира производствената система за достигане на поставените цели; * той отговаря за изграждането на ефективна система за трансформация...
2 стр.

Мениджмънт на качеството

Тя обхваща цяла сист. от дейности, свързани със създаването и прилагането на стандартите, има за зад. установяване на единни норми и изисквания, на които трябва да отговарят суровините, материалите, процесите и др.М/ународната организ. по стандарти...
13 стр.

Стратегичиски контролинг

Стратегически контролинг - понятия, същност, развитие, теории...
3 стр.

Мотив в управлението

Мотивационният процес като цяло е жизненонеобходим процес имащ за цел различни стимули да подобри условията на труд за трудещия се...
1 стр.

Организационно поведение (ОП)

ОП изучава устойчивите характеристики на поведението на хоратав организацията. ОП се разглежда като дял от теорията на управлението, както следните основни цели: Да изследва и да опише човешкото поведение в организацията...