Филтрирай резултатите
501-510 от 728
3 стр.

Мотивация на персонала
Мотивацията е процес се стимулира отделната личност или група от хора за изпълнение на дейност, насочена към достигане на целите на предприятието. Крайният резултат винаги има субективно значение и психологическа ценност...
2 стр.

Организация и управлението като наука
Счита се, че науките за управление са най-големите иновации на 21в. според бащата на науката за управление Питър Дракар. Тези науки възникват почти едновременно в 3 различни точки на света.
3 стр.

Операционно управление
Целите, стоящи пред операционното управление са производни на общите фирмени цели...
20 стр.

Организационното поведение кaто научна област
Организационното поведение изучава устойчивите характеристики на поведението на човека и човешките общности от гледна точка на организирания труд и управлението.
16 стр.

Лидерство и ръководство

Различията между лидерство и ръководство Организациите са строго йерархизирани системи, при които част от работещите в тях имат властови пълномощия, докато друга част са редови служители. В също-то време овластените членове на организацията...
4 стр.

Пищови по Аутсорсинг
Пищови по теми: 1.Еволюция на аутсорсинговата концепция; 2. Процес на вземане на решение за аутсорсинг; 3.Оценка на ефективността на аутсорсера.
35 стр.

Теория на стопанското управление
Същност, предмет, методи на стопанското управление и др.
23 стр.

Иновационно развитие
Производителността се разглежда като категория обществена производителност и се оценява, чрез съпоставяне на резултатите от производителността и сумарните разходи за труд (веществен, жив), необходими за нейното осъществяване...
3 стр.

Въведение в теорията на управлението
Елементи, видове, ефективност, принципи и методи. Това е лекция на доц. А. Доралийски за първи курс в УНСС.
5 стр.

Управление на промените
Въведение в курса по УП 1.Развитие на УП като теория и практика, на базата на интердисциплинарни знания 2.Проблеми и задачи свързани с успешното провеждане на промените 3.Промени-същност,х-ка,видове.Области на промяна... ...